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多項(xiàng)選擇題

戰(zhàn)略性薪酬管理的內(nèi)容包括以下哪幾項(xiàng)？（）

A.薪酬策略
B.薪酬制度
C.薪酬結(jié)構(gòu)
D.薪酬水平
E.薪酬關(guān)系

多項(xiàng)選擇題

中小企業(yè)實(shí)施薪酬戰(zhàn)略的難點(diǎn)有（）

A.難以以高薪酬、高福利來吸引、—留住和激勵(lì)員工
B.中小企業(yè)大多缺乏系統(tǒng)的、完善的人力資源管理體系，隨意性比較強(qiáng)
C.中小企業(yè)的地域性強(qiáng)，容易形成排外的企業(yè)氛圍
D.中小企業(yè)得到的政策支持少
E.中小企業(yè)缺乏良好的企業(yè)文化

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戰(zhàn)略性薪酬管理對(duì)薪酬分配進(jìn)行計(jì)劃、設(shè)計(jì)實(shí)施和控制，其主線是調(diào)動(dòng)全體人員的（）

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