(1)斯特朗-坎貝爾職業(yè)興趣測驗。 (2)庫德職業(yè)興趣調(diào)查表。 (3)霍蘭德職業(yè)興趣測驗。
(1)合理配置人才資源。 (2)推動人才資源開發(fā)。 (3)在人力管理工作中具有激勵效用。