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【簡答題】簡述能夠確定培訓(xùn)是否是解決績效問題的最佳途徑的問題。
答案:
(1)該員工是否存在工作績效問題,嚴(yán)重程度如何?
(2)該員工是否知道如何有效地工作?
(3)該員工...
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問答題
【簡答題】簡述開發(fā)需求任務(wù)分析需要確定的因素。
答案:
(1)工作的復(fù)雜程度;
(2)工作的飽和程度;
(3)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展引起的工作的發(fā)展?fàn)顩r;
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【簡答題】簡述影響績效水平的因素。
答案:
(1)個性特征;
(2)工作輸入;
(3)工作輸出;
(4)工作結(jié)果;
(5)工作反饋。
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