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交換型領導與轉(zhuǎn)變型領導理論與領導——成員交換理論是一回事。
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作設計中的社會技術理論認為()、()、()
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在工作設計中應該把技術因素與人的行為、心理因素結(jié)合起來考慮;任 何一個生產(chǎn)運作系統(tǒng)都包括兩個子系統(tǒng):技術子系統(tǒng)和社會子系...
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彌補正式溝通的不足;可以防止管理者濫用正式溝通,有效防 止正式溝通中的信息"過濾"現(xiàn)象;可使組織了解成員真正的心理傾向與...
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