是以科學(xué)管理為基礎(chǔ)的系統(tǒng)的觀點、經(jīng)濟(jì)效果評價的標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)學(xué)的方法、電子計算機(jī)的技術(shù)服務(wù)于決策的目的的。
即允許同級間的人員取得直接聯(lián)系,然后將所采取的行動報告給各自上級。
指組織在實現(xiàn)其目標(biāo)的過程中滿足其成員個人目標(biāo)的能力和程度。