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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】未按規(guī)定安排人員分工，有制約關(guān)系的崗位混崗操作的，如何處理責(zé)任人？
答案：
給予直接責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，給予警告至記過(guò)處分；造成嚴(yán)重后果的，給予記大過(guò)至開(kāi)除處分。
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】《山東省農(nóng)村信用社員工違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》所稱(chēng)的嚴(yán)重后果，是指違規(guī)違紀(jì)行為造成哪些情形？
答案：
（一）導(dǎo)致發(fā)生案件或重大責(zé)任事故的；
（二）造成重大資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)或較大經(jīng)濟(jì)損失的；
（三）嚴(yán)重影響農(nóng)村信...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】紀(jì)律處分的期限和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰有哪些？
答案：
（一）受警告處分的，處分期限為6個(gè)月，扣發(fā)3個(gè)月績(jī)效工資；
（二）受記過(guò)處分的，處分期限為9個(gè)月，扣發(fā)6個(gè)月績(jī)效...
（二）受記過(guò)處分的，處分期限為9個(gè)月，扣發(fā)6個(gè)月績(jī)效...
