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組織有意識地給新進(jìn)員工提供“邊干邊學(xué)”的機會是()組織社會化。
A.個體性
B.制度性
C.集體性
D.私人性
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單項選擇題
組織承諾的形成和發(fā)展是為了努力使以前的行為或決策正當(dāng)化叫做()。
A.回顧性文飾作用
B.促進(jìn)作用
C.抑制作用
D.懶惰作用
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單項選擇題
研究發(fā)現(xiàn),期望滿足與組織承諾之間存在某種程度的正相關(guān),期望未滿足對組織承諾有消極影響,但這種影響會由于與管理者或同事的()關(guān)系而減弱。
A.同事
B.消極
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.積極
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