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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述績(jī)效評(píng)估的主要目的。
答案：
（1）服務(wù)于員工薪酬管理：?jiǎn)T工薪酬組成中的相當(dāng)部分是績(jī)效薪資，即與績(jī)效相關(guān)的薪酬，英文簡(jiǎn)稱PRP（Performance...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述績(jī)效目標(biāo)的類別。
答案：
（1）短期目標(biāo)與長(zhǎng)期目標(biāo)。
（2）組織目標(biāo)與個(gè)體目標(biāo)。
（3）常規(guī)目標(biāo)與創(chuàng)新目標(biāo)。
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述在績(jī)效管理中確立績(jī)效目標(biāo)需要符合的SMART原則的含義。
答案：
（1）S—Specific，即目標(biāo)應(yīng)該是具體明確的。
（2）M—Measurable，...
（2）M—Measurable，...
