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職位薪酬體系
答案:
是根據(jù)每個(gè)職位的相對(duì)價(jià)值來確定薪酬等級(jí),通過市場(chǎng)薪酬水平調(diào)查來確定每個(gè)等級(jí)的薪酬幅度的薪資制度
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能力評(píng)價(jià)包括以下方面()、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)與成果評(píng)價(jià)、專業(yè)技能評(píng)價(jià)、行為評(píng)價(jià)。
答案:
專業(yè)知識(shí)評(píng)價(jià)
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填空題
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答案:
能力模塊
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