單項選擇題

在經(jīng)濟(jì)簫條時期，或者企業(yè)處于創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)型、衰退時期。企業(yè)應(yīng)選擇()薪酬策略。

A.滯后
B.混合
C.等待
D.跟隨

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單項選擇題

在企業(yè)整個人力資源戰(zhàn)略中。薪酬戰(zhàn)略既可以處于主導(dǎo)地位。馬可以成為企業(yè)人力資源管理制度變革的()。

A.方式
B.指導(dǎo)
C.誘因
D.因素

單項選擇題

銷售人員具體的薪酬政策和措施不包括()。

A.薪酬取決于企業(yè)效益，通常享有利潤分享
B.由于中高級經(jīng)營人才相對短缺，因此薪酬可能較一般管理人員、工程人員要高
C.對于市場開發(fā)、市場占有率有重大突破者，應(yīng)給予特殊獎金
D.銷售人員的薪酬應(yīng)低于工程人員

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