單項選擇題

A.反饋的有效性差
B.無法屏蔽外界環(huán)境對員工績效的影響
C.導(dǎo)致員工只重結(jié)果不重過程
D.導(dǎo)致部門內(nèi)部的不良競爭

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A.就績效考核結(jié)果與員工進(jìn)行交流
B.參照績效計劃書對員工進(jìn)行等級評定
C.進(jìn)行獎金的分配與職務(wù)的調(diào)整
D.根據(jù)實(shí)際情況對績效計劃進(jìn)行必要的調(diào)整和修改

A.績效是組織對個人的一種承諾
B.績效是員工內(nèi)在素質(zhì)和潛能的一種體現(xiàn)
C.個人績效的達(dá)成意味著組織績效的達(dá)成
D.績效是員工個人承擔(dān)的一種責(zé)任，與他人無關(guān)

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