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管理方和勞動(dòng)者都是勞動(dòng)力市場(chǎng)的主體,雙方都要遵循()訂立勞動(dòng)合同,締結(jié)勞動(dòng)關(guān)系。任何一方在單位決定與對(duì)方解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),都要遵循一定的法律規(guī)定。
答案:
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答案:
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工作崗位層次分析主要是確定各個(gè)工作崗位的員工達(dá)到理想的工作薪酬所必需掌握的技能和能力。()
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