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在績效管理中,實施平衡計分卡要求企業(yè)需具備三個方面的基礎(chǔ)條件,其中不包括()。
A.企業(yè)戰(zhàn)略明確
B.職責(zé)和流程明確
C.文化氛圍要適合
D.數(shù)據(jù)收集整理手段完善
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在對員工的激勵方式中,外在激勵比內(nèi)在激勵更持久。
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