A.設定企業(yè)層面的KPI B.建立企業(yè)的核心價值 C.確定企業(yè)的愿景和戰(zhàn)略 D.設計崗位(個人)的平衡計分卡
A.建立企業(yè)愿景和戰(zhàn)略 B.構建財務層面的指標 C.建立企業(yè)級平衡計分卡 D.對企業(yè)內外部環(huán)境進行分析
A.組織與管理系統(tǒng) B.對績效認識 C.信息交流 D.指標分解