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多項(xiàng)選擇題
針對誤差的不同來源,一般常用以下幾種信度衡量測驗(yàn)結(jié)果的可靠程度()
A.復(fù)本信度
B.重測信度
C.樣本信度
D.評分者信度
E.被測者信度
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多項(xiàng)選擇題
通過工作分析,在組織層面上對工作進(jìn)行縱向劃分形成()
A.職組
B.職系
C.職級
D.職等
E.職位
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多項(xiàng)選擇題
人力資源的取得成本一般又可細(xì)分為()
A.招聘成本
B.選拔成本
C.錄用成本
D.空職成本
E.安置成本
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