單項選擇題

勞動者可以隨時解除勞動合同的法定情形是用人單位（）。

A.變更名稱、法定代表人、主要負責人
B.發(fā)生合并或者分立
C.變更投資人
D.未依法為勞動者繳納社會保險費

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單項選擇題

勞動者（），用人單位不可以解除勞動合同。

A.在試用期間被證明不符合錄用條件的
B.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
C.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的
D.被依法追究刑事責任的

單項選擇題

用人單位（），勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。

A.未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的
B.未及時足額支付勞動報酬的
C.以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的
D.規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的

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