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A.忠誠和辭職
B.辭職和提建議
C.忽視和辭職
D.忠誠和提建議

A.因素模型認(rèn)為工作滿意度是單維而非多維的
B.均衡水平模型認(rèn)為工作中的各種事件只是使員工的工作滿意度在均衡水平上下波動
C.差異模型認(rèn)為每個員工都有其典型的工作滿意度水平
D.因素模型里面的每個因素對不同員工來說一樣重要

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