A、人員測(cè)評(píng) B、績(jī)效評(píng)估 C、薪酬管理 D、工作分析
A、技術(shù)/職能能力型職業(yè)錨 B、管理能力型職業(yè)錨 C、安全/穩(wěn)定型職業(yè)錨 D、創(chuàng)造型職業(yè)錨
A、35歲至50歲 B、35歲至55歲 C、40歲至50歲 D、40歲至55歲