是指管理者直接指導(dǎo)下屬工作的職權(quán)。
是指組織內(nèi)部授予的指導(dǎo)下屬活動(dòng)及其行為的決定權(quán),這一決定一旦下達(dá),下屬必須服從。
也稱組織幅度,是指組織中上級(jí)主管能夠直接有效地指揮和領(lǐng)導(dǎo)下屬的力量。