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薪酬戰(zhàn)略要素有五個(gè)方面:(),(),(),(),()。
答案:
薪酬基礎(chǔ);薪酬水平;薪酬結(jié)構(gòu);薪酬文化;薪酬管理
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填空題
魏茨曼將報(bào)酬制度分為(),()兩種模式。
答案:
工資制度;分享制度
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填空題
按照薪酬確定的基本依據(jù),企業(yè)薪酬體系可以劃分為(),(),(),()等。
答案:
職位薪酬體系;技能薪酬體系;能力薪酬體系;績(jī)效薪酬體系
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