首頁
題庫
網(wǎng)課
在線???/a>
桌面端
登錄
搜標題
搜題干
搜選項
0
/ 200字
搜索
判斷題
公共部門人力資源外部供給預(yù)測的主要方法有公務(wù)員核查法和馬爾可夫分析法。
答案:
錯誤
點擊查看答案
在線練習(xí)
手機看題
你可能感興趣的試題
判斷題
公共部門人力資源的職務(wù)分析與工作分析是同等概念。
答案:
正確
點擊查看答案
手機看題
判斷題
公共部門人力資源的職務(wù)分析以人員構(gòu)成為基礎(chǔ)。
答案:
錯誤
點擊查看答案
手機看題
微信掃碼免費搜題