A.制定明確的權責結(jié)構 B.設計合理的用人制度 C.妥善進行職務分工 D.及時改進薪酬獎勵制度
A.其代表人物是馬基雅維利 B.開始強調(diào)政府簡單的職能分工 C.開始關注行政機構的設置和職能 D.開始涉及行政組織人員的任用及其監(jiān)督機構的設置
A.指出組織的本質(zhì)是組織平衡 B.提出組織的三要素論 C.提出了權威接受理論 D.提出了組織決策理論