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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】薪酬體系的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)各是什么？
答案：
優(yōu)點(diǎn)：
1.實(shí)現(xiàn)了真正意義上的同工同酬，是真正意義上的按勞分配
2.有利于按照職位系列進(jìn)行薪酬管理，...
1.實(shí)現(xiàn)了真正意義上的同工同酬，是真正意義上的按勞分配
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名詞解釋
薪酬制度文本化
答案：
即薪酬制度的文本寫(xiě)作過(guò)程。通過(guò)這一過(guò)程，把與薪酬有關(guān)的各方面用條文的形式體現(xiàn)出來(lái)，將企業(yè)的薪酬理念、薪酬結(jié)構(gòu)系統(tǒng)化、規(guī)范...
名詞解釋
薪酬定位
答案：
是指在薪酬體系設(shè)計(jì)過(guò)程中，確定企業(yè)的薪酬水平在勞動(dòng)力市場(chǎng)中的相對(duì)位置 的決策過(guò)程，它直接決定了薪酬水平在勞動(dòng)力市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)...
