(1)自主意識強。 (2)注重自我價值的實現(xiàn)。 (3)藐視行政權(quán)力。 (4)流動性大。
(1)需求分析。 (2)可行性分析。 (3)評估工作特征。 (4)制定工作設(shè)計方案。 (5)評價與推廣。