問答題

【簡答題】簡述心理測驗(yàn)的編制原則。

答案： 有效性和實(shí)用性相結(jié)合的原則、獨(dú)立性和整體性相結(jié)合的原則、穩(wěn)定性與動態(tài)性相結(jié)合的原則、尊重和保護(hù)個人隱私的原則。
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填空題

傳統(tǒng)人事測驗(yàn)的不足體現(xiàn)在（）、（）、（）、（）、（）、（）等幾個方面。
答案： 首因效應(yīng)；暈輪誤差；近因誤差；暗示誤差；偏見誤差；投射作用
填空題

根據(jù)測驗(yàn)的功能，心理測驗(yàn)分為（）、（）和（）。
答案： 能力測驗(yàn)；成就測驗(yàn)；人格測驗(yàn)
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