你可能感興趣的試題

單項(xiàng)選擇題

2017年，淮北礦業(yè)集團(tuán)嚴(yán)格開展中層領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理人員年度考核，繼續(xù)實(shí)施（），完善不稱職人員召回和任期考核末位淘汰制度，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下。

A.階梯式培養(yǎng)
B.成長計劃
C.培養(yǎng)計劃
D.瘦身計劃

單項(xiàng)選擇題

2013年經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)后，淮北礦業(yè)堅定信心、沉著應(yīng)對，綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力，形成并堅持（）的工作總基調(diào)，統(tǒng)籌穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、提雙效、惠民生、防風(fēng)險，始終保持了健康平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢。

A.度危求進(jìn)、轉(zhuǎn)型升級、聚焦雙效、實(shí)干興企
B.從嚴(yán)治黨、轉(zhuǎn)型調(diào)整、聚焦雙效、實(shí)干興業(yè)
C.改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型崛起、聚焦雙效、實(shí)干興企
D.穩(wěn)中精進(jìn)、轉(zhuǎn)型升級、聚焦雙效、實(shí)干興企

感谢您访问我们的网站，您可能还对以下资源感兴趣：

国产黄色视屏

视频一区二区无码制服师生国产三级香港三级人妇国产码一区二区在线观看国产伦精品一区二区三区免费观看

深入開展（）活動，對廣大干部職工的思想進(jìn)行深刻洗禮、行為進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，堅決破除歲末年初安全事故多發(fā)的“怪圈”。

你可能感興趣的試題

2017年，淮北礦業(yè)集團(tuán)嚴(yán)格開展中層領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理人員年度考核，繼續(xù)實(shí)施（），完善不稱職人員召回和任期考核末位淘汰制度，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下。

深入開展（）活動，對廣大干部職工的思想進(jìn)行深刻洗禮、行為進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，堅決破除歲末年初安全事故多發(fā)的“怪圈”。

2017年，淮北礦業(yè)集團(tuán)嚴(yán)格開展中層領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理人員年度考核，繼續(xù)實(shí)施（），完善不稱職人員召回和任期考核末位淘汰制度，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下。