A.薪酬結(jié)構(gòu)與勞動結(jié)構(gòu)緊密結(jié)合在一起,反映了勞動差別的諸要素 B.具有靈活性的調(diào)節(jié)機能,便于分級管理 C.能夠適應(yīng)各行各業(yè)的特點 D.使工資分配直接與企業(yè)效益和員工個人的勞動成果掛鉤,體現(xiàn)了效率優(yōu)先的原則
A.基本工資 B.崗位工資 C.輔助工資 D.工齡工資
A.補償性的勞動報酬 B.具有單一性 C.較大靈活性 D.及時性