A.建立與工作有關的選拔制度要求 B.確定有關工作的就價值 C.消除內(nèi)部工資水平和市場工資水平的差距 D.提供員工績效評估的標準
A.職能分析 B.決策分析 C.關系分析 D.運行分析
A.管理費用低 B.信息溝通方便 C.有利于下級積極性的發(fā)揮 D.便于嚴格控制