問答題

【簡答題】勞動者可以解除勞合的情形有哪些？  

答案： 1、在試用期內的
2、用人單位以暴力，威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的
3、用人單位未按勞合約...
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問答題

【簡答題】簡述勞動合同制度的作用。
答案： 1、勞合制度是建立勞動力市場的重要條件
2、有利于保障用人單位和勞動者雙方的合法權益
3、有利于勞動...
問答題

【簡答題】簡述勞動關系的特征。  
答案： 1、它以勞動為目的，以勞動力與生產資料相結合為方式，在人們運用勞動能力，作用于勞動對象，實現勞動過程中發(fā)生。如果勞動力不...
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