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問答題
【論述題】法蘭西和雷溫等人認(rèn)為，權(quán)力可以分為強(qiáng)制權(quán)、獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)力、合法權(quán)力、專家權(quán)力及感召權(quán)力，請(qǐng)簡(jiǎn)介。
答案：
合法權(quán)是由個(gè)人在組織中的地位確定的。個(gè)人由于被任命擔(dān)任某一職位，因而獲得相應(yīng)的法定權(quán)力和權(quán)威地位。獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)力是指?jìng)€(gè)人控制著...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】何為柔性組織？主要內(nèi)容是什么？
答案：
柔性組織是指與動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)條件相適應(yīng)的具有不斷適應(yīng)環(huán)境和自我調(diào)整能力的組織。
市場(chǎng)環(huán)境的瞬息萬變，要求企業(yè)必須變革...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】哪些因素會(huì)影響管理幅度的設(shè)計(jì)？
答案：
（1）工作能力。
（2）工作內(nèi)容和性質(zhì)：主管所處的管理層次；下屬工作的相似性；計(jì)劃的完善程度；非管理事務(wù)的多少...
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