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答案：激勵機制是為達到激勵員工而采取的一系列方針政策、規(guī)章制度、行為準(zhǔn)則、道德規(guī)范、文化理念以及相應(yīng)的組織機構(gòu)、激勵措施的總和...

答案：

公平差別閾的要領(lǐng)來表示合理差距的量值，其定義是：剛剛能使兩個條件不相等的人產(chǎn)生公平感時的適宜差別的比值。

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