(1)勞動(dòng)力市場(chǎng)的供需狀況 (2)國(guó)家和地區(qū)的相關(guān)法律法規(guī) (3)社會(huì)薪酬水平 (4)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平 (5)當(dāng)?shù)氐奈飪r(jià)水平