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【簡答題】統(tǒng)計性歧視的概念？
答案：
是將一個群體的典型特性視為該群體中每一個人所具有的特征，如果群體之中的某些人與這個群體的典型特征相異甚遠(yuǎn)，雇主在利用這個...
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問答題
【簡答題】人們認(rèn)為勞動力市場歧視有哪三個原因？
答案：
第一，個人偏見，在這里，雇主、同事或顧客不喜歡與某一類工人進(jìn)行交往；
第二，統(tǒng)計性偏見，雇主把某一群體的特征強(qiáng)...
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【簡答題】影響勞資交涉的因素是什么？
答案：
勞資交涉雙方堅持點的確定，主要取決于以下因素：
（一）生活費用
（二）企業(yè)支付工資的能力
...
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