A.職位 B.職責 C.職務 D.職業(yè)
(1)工作分析。 (2)工作評價。 (3)薪酬調查。 (4)薪酬定位。 (5)薪酬結構設計。
(1)權力和責任。 (2)技術和訓練。 (3)工作時間。 (4)工作危險性。 (5)福利及優(yōu)惠。